Kliv in - skillnaden mellan ett jobb och rätt jobb

måndag 1 oktober 2018

Lennart Axhamn

Måndagen den 1/10 2018 hade vi Ida Inga från Jusek som vår talare.

Ida Inga arbetar på Jusek som projektledare för ett integrationsprojekt som inbegriper Mentorer och Adepter.
Jusek har tagit fram en handbok i mentorskap: "Kliv in". Ett exemplar av boken överlämnades till klubben. Jusek har drivit sitt mentorprogram sedan 2010.
Adepterna är nomalt runt 40 st per 7-månadersperiod. Mentorerna är medlemmarna i Jusek (facklig organisation för jurister). Innan adepterna kommer med i mentorprogrammet har de genomgått en språkkurs hos SIFA (Stockholms intensivsvenska för akademiker). Det är viktigt att Adepterna är motiverade när de börjar mentorprogrammet. Det finns tre viktiga aktiviteter i Juseks mentorprogram: Uppstart, mellanträff och avslut. som sker i Juseks lokaler, ofta med föreläsningar och mingel samt mat. Adepten träffar sedan sin mentor minst en gång i månaden under de 7 månader som mentorsperioden omfattar. Jusek har bra statistik för hur adepterna lyckas med att få en adekvat anställning under tiden direkt efter avslut av mentorverksamheten.